2009 yılında ilk kez sigortalı olan bir vatandaş, emeklilik koşullarını ve emeklilik sonrası çalışma hakkını sordu. Uzmanlar, 2008 sonrası sigortalılar için çifte maaş uygulamasının artık mümkün olmayacağını belirtti.
Hürriyet Yazarı Noyan Doğan, okuru tarafından kendine yöneltilen “1987 doğumlu vatandaş Turan T., 2009 yılının Ağustos ayında bir otomotiv firmasında ilk sigortalı işine başladı ve o tarihten bu yana aynı işyerinde çalışmayı sürdürüyor. Emeklilik tarihini ve emeklilik sonrası çalışma hakkını merak eden Turan T., uzmanlara yönelttiği soruda, “Bugün emekliler hem maaş alıp hem çalışabiliyor. Ancak bizim nesil için bu hak olmayacağı söyleniyor. Bu doğru mu?” sorusunu yanıtladı.
Noyan Doğan, 1 Ekim 2008 sonrası sigortalı olanların farklı bir sisteme tabi olduklarına dikkat çekti.
60 YAŞ, 7200 PRİM GÜNÜ ŞARTI
Doğan’ın yaptığı açıklamaya göre, Turan T.’nin 60 yaşını doldurması ve 7200 prim gününü tamamlaması gerekiyor. Bu durumda, 1987 doğumlu olan T., 2047 yılında, yani yaklaşık 38 yıl sonra emekli olabilecek.
2008 sonrası sigorta girişi olan çalışanlar için emeklilik koşullarının ağırlaştığına dikkat çeken Doğan, “1 Ekim 2008’de yürürlüğe giren yasa ile emeklilik yaşı yükseltildi. Prim gün şartı da 7200 güne çıkarıldı” ifadelerini kullandı.
EMEKLİLİKTE ÇALIŞMA SERBESTİSİ KALKIYOR
Noyan Doğan, 2008 öncesi sigortalı olan vatandaşların emekli olduktan sonra Sosyal Güvenlik Destek Primi (SGDP) ödeyerek çalışmaya devam edebildiklerini, ancak yeni sistemde bunun mümkün olmayacağını ifade etti.
Doğan, sözlerine şöyle devam etti:
“2008 sonrası sigorta girişi olanlar, emekli olduklarında ya sadece emekli maaşını alacaklar ya da çalışıp sadece maaşlarını alabilecekler. Hem emekli maaşı hem de çalıştığı yerden maaş alma dönemi bu grup için sona erdi.”
Açıklamada, emekli olduktan sonra çalışmaya devam edenlerin emekli maaşlarının kesileceği de vurgulandı.