Avrupa Birliği’nin (AB) inovasyon ekosistemini güçlendirmek üzere kurulan ve merkezi Budapeşte’de bulunan Avrupa İnovasyon ve Teknoloji Enstitüsü’nün (EIT) ön hızlandırma programı EIT Jumpstarter’da dereceye giren girişimler, düzenlenen törenle ödüllendirildi.

Enstitü, EIT Innovation Awards 2025 etkinliğini Budapeşte Kongre Merkezi’nde düzenledi. Etkinlik kapsamında gerçekleştirilen EIT Jumpstarter Büyük Finali’nde 21 start-up, prestijli ödüller ve toplam 132 bin 500 avroluk erken aşama finansmanına layık görüldü. Büyük Finalde Türkiye’den 3 ekip dereceye girdi: Polium Scientific, “Gıda ve Tarım Teknolojileri” kategorisinde birincilik elde ederken; Beaver Nexus “Enerji ve Yenilenebilir Kaynaklar” kategorisinde ikinci ve Chitolastic “Ham Madde” kategorisinde üçüncülük ödülüne layık görüldü.

Bilimsel sonuçları uygulanabilir işlere dönüştürmeyi, Orta, Doğu ve Güney Avrupa’daki inovasyon ekosistemini güçlendirmeyi amaçlayan EIT Jumpstarter programının Büyük Finali’nde, 20’yi aşkın ülkeden 908 başvuru arasından seçilen 42 takım, toplam 132 bin 500 avroluk ödül için yarıştı. 17 ülkeden temsilcilerin finale kaldığı etkinlikte, başvuranlar projelerini 7 farklı kategoride canlı sunumlarla tanıttı. Her kategoride 3 kazanan seçildi ve kategori birincileri 10 bin avroluk ödül kazandı.

Etkinlikte, savaşın etkilediği ülkelerde inovasyonu desteklemeye devam eden Ukraynalı kadınlar da EIT Red Kalyna programı kapsamında takdir edildi. EIT Awards, EIT ekosistemi içindeki yenilikçi işletmeleri ödüllendirirken, EIT Jumpstarter Next kapsamında EIT topluluğunun seçilmiş üyeleri ve ekipleri de uluslararası genişlemelerinde desteklendi.

BU YILIN FİNALİSTLERİ SEKTÖRLERİNDE GERÇEK BİR ETKİ YARATMA POTANSİYELİNE SAHİP

EIT Bölgesel İnovasyon Şeması (RIS) Proje Koordinatörü Kristina Lovrek, EIT Jumpstarter programının her yıl daha güçlü ve daha yenilikçi fikirleri çektiğini görmenin ilham verici olduğunu belirterek, “Bu yılın finalistleri, sektörlerinde gerçek bir etki yaratma potansiyeline sahip olduklarını gösterdi. Biz de erken aşama konseptlerden ölçeklenebilir çözümlere giden yolculuklarında onları desteklemekten gurur duyuyoruz. Tutkularını ve sıkı çalışmalarını takdire şayan buluyoruz. Bu çalışmaları ile Avrupa’daki inovasyonun geleceğini şekillendireceklerinden eminim” ifadelerini kullandı.

EIT Jumpstarter programı, 2017’den bu yana 140 start-up’ın oluşturulmasına yardımcı oldu, 1.200’den fazla katılımcıya eğitim verdi, 2.000’den fazla yeni iş yarattı ve yaklaşık 150 milyon avro tutarında dış yatırım çekti.

Bu yıl kategoriler bazında EIT Jumpstarter’da dereceye giren takımlar sırasıyla şöyle: 

    • Sağlık: MYLeukaemia, İkinciler: Prospect Biotech, CheMOnitor
    • Gıda ve Tarım Teknolojileri: Polium Scientific, İkinciler: BOREAL CACAO Ltd, AquaBoostNano
    • Enerji ve Yenilenebilir Kaynaklar: RenU Fuel Solutions, İkinciler: Beaver Nexus, ARKai
    • Yeni Avrupa Tasarım Girişimi: MycoNest, İkinciler: Groundwork, Virtual Sound Media
    • Ham Madde: ProSpec, İkinciler: OPS Technologies, Chitolastic
    • Ukrayna’yı Yeniden İnşa: Mindship, İkinciler: VR Revive, OMG Tetra
    • Akıllı Şehirler ve Mobilite: SmartRoads, İkinciler: BridgeAID, SignalWings
    • Batı Balkanlar Özel Ödülü: AquaBoostNano
    • Akdeniz Üye Devletleri Özel Ödülü: RenU Fuel Solutions
    • Uzak Bölgeler (OMR) Özel Ödülü: MYLeukaemia

Özel ödüller; Batı Balkanlar’dan (Arnavutluk, Bosna-Hersek, Karadağ, Kuzey Makedonya, Sırbistan ve Kosova), Akdeniz üye devletlerinden (Kıbrıs, Yunanistan, İtalya, Malta, İspanya, Türkiye, Slovenya, Hırvatistan, Bosna-Hersek, Karadağ ve Arnavutluk) ve Uzak Bölgeler’den (OMR: Fransa: Guadeloupe, Fransız Guyanası, Réunion, Martinik, Mayotte, Saint-Martin; Portekiz: Azorlar, Madeira; İspanya: Kanarya Adaları) gelen en iyi projelere verildi.

The post 3 Türk takımı, Avrupa’nın En İyi Start-up Ödülü’ne layık görüldü appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

OİB’den yapılan açıklamaya göre, son 19 yılda 18 kez üst üste Türkiye ihracatının lider sektörü olan otomotiv endüstrisinde inovasyon ekosisteminin temel taşlarından birine dönüşen Otomotivin Geleceği Tasarım Yarışması (OGTY) için geri sayım başladı.

Bu yıl 14’üncüsü düzenlenecek OGTY, otomotiv endüstrisinin ihracattaki tek koordinatör birliği OİB tarafından Ticaret Bakanlığının desteği ve Türkiye İhracatçılar Meclisi’nin (TİM) koordinatörlüğünde 23 Ekim’de Eskişehir Osmangazi Üniversitesinde yapılacak.

Profesyonellerden öğrencilere geniş bir kitlenin yaratıcı fikirlerini ve potansiyelini ortaya koyması bakımından önem taşıyan yarışma bu yıl “Yazılım Tanımlı Araçlar” temasıyla düzenlenecek.

Finale kalan 10 projenin birinci olmak için yarışacağı organizasyonda dereceye girecek ilk 5 proje toplam 3 milyon 600 bin lira nakdi ödülle patent başvuru ödülü, Ticaret Bakanlığının uygun görmesi halinde yurt dışı eğitim desteği ve İTÜ ARI Teknokent’in Kuluçka Merkezi İTÜ Çekirdek programında projelerini geliştirme hakkı kazanacak.

Bu yıl sonunda 39 milyar dolar ihracat hedefleyen, yüksek üretim kalitesiyle tüm dünyaya ihracat yapan otomotiv sektöründe AR-GE ve tasarım kültürünün yerleşmesi, teknolojiyle bütünleşmesi, ihracatta katma değerin artırılması ve komponent bazlı yenilikçi ürünler tasarlanması amacıyla düzenlenen yarışmaya 2012’den bugüne 5 bin 672 proje başvurdu ve 129’u ödül aldı.

Bu yıl da çok sayıda başvurunun değerlendirildiği yarışma, ödüllerin verileceği 23 Ekim’de gün boyunca önemli organizasyonlara ev sahipliği yapacak.

OİB Yönetim Kurulu Başkanı Baran Çelik ve OGTY Yürütme Kurulu Başkanı Ömer Burhanoğlu’nun açılış konuşmalarıyla başlayacak yarışmada, Xponential Grubu Kurucusu ve Üst Yöneticisi (CEO), Yapay Zeka Fütüristi Tariq Qureishy, “Yazılım Tanımlı Araçlar: Yeni Nesil Mobilite ve Mühendislik” ve Enquire AI Kurucu Ortağı ve Üst Yöneticisi (CEO) Cenk Sidar da “Dijitalleşmenin Geleceği” konulu konuşma gerçekleştirecek.

“Start-Up’ların Yazılım Tanımlı Araçlardaki Rolü” ve “Teknolojinin Otomotiv Sektörüne Etkileri” başlıklı panellerin de düzenleneceği yarışmada, OGTY’ye en çok proje gönderen üniversiteye ödül takdimi de yapılacak.

Yarışma, finale kalan 10 projenin girişimci sunumlarının ardından ödül töreniyle sona erecek.

The post Otomotivin Geleceği Tasarım Yarışması’nın kazananları 23 Ekim’de belli olacak appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

İlk ve ortaöğretim okullarındaki 20 milyonu aşkın öğrenci, bugün karne alarak yaz tatiline girdi. Klinik Psikolog Selenay Yücel Keleş, kırık notlara karşı verilen olumsuz tepkilerin çocukların özgüvenini zedeleyebileceğini ve kaygı düzeylerini artırabileceğini söyledi ve ailelere önemli uyarılara bulundu.

ÇOCUKLARINIZI ELEŞTİRMEK YA DA ÖDÜLLENDİRMEK YERİNE DESTEKLEYİN

Bugün yaklaşık 20 milyon öğrenci karne aldı. Karne dönemi, çocuklar ve aileler için yıl boyunca gösterilen akademik çabanın bir sonucu olarak görülür. Ancak bu dönemde bazı çocuklar karne heyecanından çok karne korkusu yaşamaktadır. Bunun en büyük nedenlerinden biri, ebeveynlerin beklentilerini karşılayamama endişesidir. Beklenmeyen ya da istenmeyen karne notlarına karşı verilen olumsuz tepkiler, çocukların özgüvenini zedeleyebilir, kaygı düzeylerini artırabilir. Oysa karne, çocuğun yalnızca akademik performansını gösteren bir belgedir; çocuğun kişiliğini, yeteneklerini ve potansiyelini tam olarak yansıtmaz. Bu sebeple karne sonuçları ne olursa olsun, çocuğa verilen tepki dikkatli, dengeli ve destekleyici olmalıdır.

Her çocuk farklı hızda gelişir ve öğrenir. Bazı çocuklar bazı derslerde zorlanabilirken, diğerlerinde çok daha başarılı olabilir. Karneye yalnızca notlar açısından bakmak, çocuğun bireysel farklılıklarını ve gelişim sürecini göz ardı etmektir. Bu nedenle karnesi zayıf olan çocuklara yaklaşım eleştirel değil, yapıcı ve anlayışlı olmalıdır. Aynı zamanda karnesi başarılı olan çocuklar da sadece aldıkları notlar üzerinden değerlendirilmemelidir; asıl takdir edilmesi gereken, onların gösterdiği emek ve çabadır.

ZAYIF KARNE GETİREN ÇOCUKLARA YAKLAŞIM NASIL OLMALI?

Öncelikle çocuğunuzla iletişim kurarken yargılayıcı bir dil kullanmaktan kaçınmalısınız. Sakin ve anlayışlı bir şekilde konuşarak, karne notları hakkında duygularını ifade etmesine fırsat tanımalısınız. Bu süreçte asıl amaç, notların neden düşük olduğunu birlikte anlamak ve çözüm yolları aramaktır. “Bu notu neden aldın?” yerine, “Sence bu derslerde ne gibi zorluklar yaşadın?”, “Sana nasıl yardımcı olabilirim?” gibi sorularla yaklaşmak, çocuğunuzun kendini daha rahat ifade etmesini sağlar. Aksi halde suçlayıcı tutumlar, çocukta suçluluk duygusu ve özgüven kaybına yol açabilir.

ÇOCUĞUNUZA DOĞRU SORUYLA YAKLAŞMAYI DENEYİN

Notlar yalnızca bir sonucun göstergesidir. Önemli olan, çocuğun bu sonuca gelene kadar gösterdiği çabadır. Bunu vurgulamak, çocukta sürece yönelik farkındalık oluşturur. “Bu sene seni en çok ne zorladı?”, “Daha iyi olması için neler yapabiliriz?” gibi sorularla çocuğun kendini değerlendirmesi teşvik edilmelidir. Bazı çocuklar dikkat eksikliği, öğrenme güçlüğü, okul ortamında yaşanan uyumsuzluklar gibi nedenlerle derslerde zorlanabilir. Böyle durumlarda, sorunun kökenine inmek ve gerekiyorsa bir uzmandan destek almak, hem çocuğun hem de ailenin üzerindeki yükü hafifletecektir. Rehberlik servisinden, psikolojik danışmanlardan veya eğitim koçlarından alınacak destekler, çocuğun akademik gelişimine katkı sağlayabilir.

ZAYIF NOKTALARINI BAŞARISIZLIK OLARAK GÖRMEYİN

Bir diğer önemli adım, çocuğunuzla birlikte gelecek dönem için gerçekçi ve ulaşılabilir hedefler belirlemektir. Bu hedefler doğrultusunda bir gelişim planı oluşturmak, çocuğun sorumluluk alma becerisini geliştirirken motivasyonunu da artıracaktır. Bu süreçte ebeveynlerin, zayıf notları bir başarısızlık olarak değil, gelişim fırsatı olarak değerlendirmesi gerekir. Çünkü her başarısızlık, aynı zamanda bir öğrenme sürecidir.

BAŞARILI KARNE GETİREN ÇOCUKLARA ÖDÜL VERİLMELİ Mİ?

Karnesi iyi olan çocuklara ödül vermek, ilk bakışta doğru bir yaklaşım gibi görünse de uzun vadede istenmeyen sonuçlar doğurabilir. Araştırmalar, çocukların ödül beklentisiyle motive olmasının içsel motivasyonu azalttığını göstermektedir. Yani çocuklar, sadece ödül almak için çaba göstermeye başlar ve bu da “ödül yoksa çaba da yok” anlayışına neden olabilir. Ödül yerine, çocuğun gösterdiği emeği ve çabayı takdir etmek daha sağlıklıdır. Örneğin, “Bu yıl çok çalıştın ve bu emeğinin karşılığını aldın. Seninle gurur duyuyorum.” gibi cümlelerle çocuk desteklenmelidir. Bu tür ifadeler, çocuğun kendine olan güvenini pekiştirir ve içsel motivasyonunu artırır. Elbette çocuklara zaman zaman sürprizler yapmak, birlikte vakit geçirmek, birlikte bir etkinlik planlamak güzel olabilir. Ancak bu, bir ödül değil; birlikte geçirilen kaliteli zaman olarak değerlendirilmelidir. Çünkü çocuğun en çok ihtiyaç duyduğu şey, ebeveynlerinin sevgisi, ilgisi ve desteğidir.

SONUÇ OLARAK

Karne, çocuğun bir dönemlik akademik performansını belgeleyen bir araçtır. Ne başarıyı ne de başarısızlığı tek başına temsil eder. Bu süreçte ebeveynlerin görevi, çocuklarını koşulsuz bir şekilde sevmek, desteklemek ve onlara güvenmektir. Zayıf bir karne, çocuğun değersiz olduğu anlamına gelmediği gibi, başarılı bir karne de tüm potansiyelinin sınırlarını göstermez.

Her çocuğun farklı ilgi alanları, farklı öğrenme biçimleri ve gelişim hızı vardır. Önemli olan, çocuğu olduğu gibi kabul edip, onun yanında olduğunuzu hissettirmektir. Eleştirmek yerine dinlemek, suçlamak yerine destek olmak, kıyaslamak yerine yol arkadaşlığı yapmak çocukların akademik ve duygusal gelişimi için en sağlıklı yaklaşımdır.

Unutulmamalıdır ki; sevgiyle ve sabırla atılan her adım, gelecekte güvenli, başarılı ve mutlu bireyler yetiştirmenin temelini oluşturur.

The post Velinin karneye yaklaşımı nasıl olmalı? Ailelere uyarı appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

Hazine ve Maliye Bakanlığından yapılan açıklamada, Şimşek’in ziyaretine ilişkin bilgi verildi.

Buna göre VİMER, çağrı merkezi ve müşteri deneyimi alanında faaliyet gösteren dünyanın en büyük profesyonel topluluklarından biri olarak gösterilen Contact Center World tarafından bu yıl 20’ncisi düzenlenen Küresel En İyi Performans Gösterenler Ödülleri’nde yarıştı.

Avrupa, Orta Doğu ve Afrika Bölgesel Finali’nde “En İyi Kamu Hizmeti” kategorisinde gümüş madalyayla ödüllendirilen VİMER, Aralık 2025’te Yunanistan’ın başkenti Atina’da yapılacak Dünya Çağrı Merkezleri Yarışması’na katılmaya hak kazandı.

Şimşek, bakan yardımcıları İsmail İlhan Hatipoğlu ve Zekeriya Kaya ile birlikte ödül dolayısıyla VİMER’e ziyaret gerçekleştirdi.

Ziyarette, VİMER’in çalışmaları hakkında Gelir İdaresi Başkanı (GİB) Bekir Bayrakdar’dan detaylı bilgi alan Şimşek, merkez çalışanlarını tebrik etti.

YAPAY ZEKA DESTEKLİ ÇAĞRI CEVAPLAMA HİZMETİ ÇALIŞMALARI SÜRÜYOR

Mükelleflere telefonla vergi mevzuatı konusunda danışmanlık hizmeti vermek amacıyla 2007’de kurulan VİMER, sonraki yıllarda vergi kayıp kaçağı konusunda ihbar bildirimlerini alma, borç sorgulama ve GİB’in elektronik uygulamaları konusunda danışmanlık verme hizmetlerini ekleyerek mükellef odaklı kaliteli hizmet sunma anlayışıyla faaliyetine devam ediyor.

VİMER, gelir vergisi beyan döneminde 60 yaş ve üstü, engelli veya hasta olması nedeniyle vergi dairesine gidemeyen mükelleflerin beyannamelerinin ikametlerinde alınabilmesi için randevu talebi oluşturulmasına da olanak sağlıyor.

Merkez, GİB’in internet adresi (gib.gov.tr) üzerinden yapay zeka destekli Dijital Vergi Asistanı (GİBİ) uygulamasıyla gelen soruları cevaplama ve yönlendirme hizmetlerini sunuyor.

Öte yandan, VİMER, yapay zeka destekli çağrı cevaplama hizmeti ile vergi dairesi iş ve işlemlerinde aktif işlem yapmaya yönelik çalışmalarını sürdürüyor.

ÖDÜL PROGRAMINA 83 ÜLKEDEN 2 BİN 500’DEN FAZLA BAŞVURU GELMİŞTİ

Contact Center World, 200’den fazla ülkede faaliyet göstererek, sektörün gelişimine küresel ölçekte katkı sağlıyor.

Her yıl düzenlenen söz konusu ödüller, çağrı merkezi ve müşteri deneyimi alanındaki en iyi uygulamaları teşvik ederek, kurumları, yöneticileri ve ekipleri uluslararası alanda tanıtma ve ödüllendirme amacı taşıyor.

Bu yıl 20’ncisi gerçekleştirilen ödül programına, Türkiye dahil 83 ülkeden 2 bin 500’den fazla başvuru yapılmıştı.

Başvurular, jüri tarafından özgünlük, etkili uygulama, sonuçlar ve sürdürülebilirlik gibi kriterlere göre değerlendirildi.

VİMER de değerlendirme sonucu en iyi kamu hizmetleri arasında ikinci oldu.

The post Bakan Şimşek, yurt dışından ödül alan VİMER’i ziyaret etti appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

Havalimanı İşletmecisi İGA’nın Üst Yöneticisi (CEO) Selahattin Bilgen, sosyal medya hesabından yaptığı paylaşımda, ödülün kendileri için önemine değinerek, şunları kaydetti:

“BU ÖDÜL DOĞRU YOLDA İLERLEDİĞİMİZİN BİR GÖSTERGESİDİR.”

“3 Aralık Dünya Engelliler Günü kapsamında gerçekleşen Engelsiz Türkiye Buluşması’nda, İGA olarak ödüle layık görülmenin gururunu yaşadık. Cumhurbaşkanı’mız Sayın Recep Tayyip Erdoğan tarafından erişilebilirlik alanındaki çalışmalarımızla ‘Ulaşımda Erişilebilirlik’ kategorisinde ödüle uygun görülmek, İGA İstanbul Havalimanı için büyük bir onurdur. Seyahat etmenin her bireyin hakkı olduğu bilinciyle engelli yolcularımızın seyahat deneyimlerini iyileştirmek ve herkes için erişilebilir bir havalimanı olmak adına gösterdiğimiz çabanın, böylesine anlamlı bir ödülle taçlandırılması, doğru yolda ilerlediğimizin bir göstergesidir.”

Bilgen, bu özel ödülde emeği geçen tüm çalışma arkadaşlarına gönülden teşekkür ettiğini belirterek, “Daha iyisini başarmak için aynı azim ve kararlılıkla çalışmaya devam edeceğiz.” ifadelerini kullandı.

The post İstanbul Havalimanı’na “Ulaşımda Erişilebilirlik” ödülü appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

Türkiye’de hızlı ticaretin önde gelen markalarından Yemeksepeti, AI Tomorrow Summit 2024 kapsamında gerçekleştirilen AITS AWARDS ödül töreninde, ‘E-Yemek’ kategorisinde ödüle layık görüldü. 23-24 Mayıs tarihlerinde Ankara Bilkent Otel ve Konferans Merkezi’nde hibrit olarak düzenlenen AI Tomorrow Summit 2024 etkinliği, yapay zeka teknolojilerinin geleceğini şekillendiren yenilikçi fikirler, projeler ve iş modellerini sergileyen bir platform olarak öne çıktı.

ÜSTÜN PERFORMANS VE YENİLİKÇİ YAKLAŞIMLAR ÖDÜL GETİRDİ

24 Mayıs akşamı fiziksel olarak gerçekleştirilen ödül töreninde, çeşitli alanlarda başarı göstermiş birçok kurum, kuruluş ve isim ödüllerine kavuştu. AIPA ve Kuantum Araştırma tarafından gerçekleştirilen ölçümlemeler sonucunda Yemeksepeti, online yemek siparişi hizmetinde gösterdiği üstün performans ve yenilikçi yaklaşımlarıyla ‘E-Yemek’ ödülünü almaya hak kazandı.

Teknoloji ve yapay zeka alanında Türkiye’den ve dünyadan önemli isimleri ve firmaları bir araya getiren AI Tomorrow Summit 2024, sektörün geleceğine ışık tutan bir etkinlik olarak dikkat çekti.
 

The post AI Tomorrow Summit 2024’te ‘E-Yemek’ ödülünün sahibi Yemeksepeti oldu appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

Dünya havacılık sektörünün prestijli yayınlarından ve havacılık sektörünün tüm ana kategorilerini ödüllendiren tek uluslararası etkinlik olan “Air Transport Awards”ta ödüller sahiplerini buldu. “Yılın Havalimanı” (Airport of the Year) ödülünün sahibi bu yıl da İGA İstanbul Havalimanı oldu. Yunanistan’ın Ekali kentinde düzenlenen törende, ödül İGA İstanbul Havalimanı CEO Vekili Selahattin Bilgen’e verildi. 2021, 2022 ve 2023 yıllarında da tüm dünyadan rakiplerini geride bırakarak “Yılın Havalimanı” seçilen İGA İstanbul Havalimanı, üst üste dördüncü kez bu başarıya imza atmış oldu. 14 havacılık sektörü kategorisinden oluşan ödüller, sektörün gelişimine katkıda bulunan kişi, kurum ve şirketlere veriliyor. Kazananlar, 4 binden fazla Air Transport News okuyucusu ve havacılık sektöründeki yöneticilerin katıldığı oylama ile belirleniyor.

İGA İstanbul Havalimanı CEO Vekili Selahattin Bilgen, törende yaptığı konuşmada şu ifadeleri kullandı:

“İGA İstanbul Havalimanı olarak, 4 binden fazla katılımcının oyuyla ‘Yılın Havalimanı’ ödülüne üst üste dördüncü kez layık görülmek gurur verici. Dünyadaki tüm uluslararası havalimanları arasında öne çıkarak bir kez daha bu unvanı elde etmek, havalimanımızın operasyonel mükemmelliği için çaba gösteren tüm ekiplerimizin büyük özverisinin bir kanıtı. Misafirlerimize keyifli bir seyahat deneyimi sunabilmek adına verimlilik, sürdürülebilirlik, inovasyon ve yolcu memnuniyeti hususunda kendimize her geçen dönem daha yüksek standartlar belirliyoruz. Bu ödül, sektörün öncüsü olarak hayata geçirdiğimiz uygulamalarımızdaki samimi kararlılığımızın da göstergesi. Air Transport Awards ekibine bu kıymetli ödül için teşekkür ediyoruz.”
Air Transport News Genel Direktörü ve CEO’su Dr. Kostas Iastrou ise, “İGA İstanbul Havalimanı, Covid-19 pandemisinden bu yana havacılık sektörünün karşılaştığı tüm zorluklara rağmen dirençli ve inovasyonda lider bir havacılık merkezi olduğunu kanıtladı. Yolcu sayısında pandemi öncesi rakamlara hızla ulaşan ve havayolu çeşitliliğini artırarak sektörde öncü bir küresel aktarma merkezi konumuna ulaştı. Bu ödül, havalimanı çalışanlarının özverili çalışmaları ve misafirlerine sağladıkları keyifli yolculuk deneyiminin de bir yansıması” ifadelerini kullandı.

The post İstanbul Havalimanı’na yeni ödül appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

Ödüllü Japon yazar, romanının bir kısmını ChatGPT’yle yazdığını itiraf etti.

Rie Kudan, fütüristik bir Tokyo’yu tasvir ettiği The Tokyo Tower of Sympathy (Tokyo Sempati Kulesi) adlı romanının bir kısmını yapay zeka destekli sohbet botu sayesinde yazdığını söyledi. 

Japonya’nın prestijli edebiyat ödüllerinden Akutagava Ödülü’nü kazanan kitap, jüri tarafından “kusursuz” diye nitelenmişti.

Ancak Kudan, çarşamba günü ödül töreninde yaptığı konuşmada kitabın yaklaşık yüzde 5’ini ChatGPT’nin ürettiği metni “kelimesi kelimesine” kullanarak yazdığını belirtti.

33 yaşındaki yazar, ayrıca sohbet botunu sık sık kullandığını ve bazen kimseyle paylaşamayacağı düşünceleri ChatGPT’ye anlattığını söyledi.

Yapay zekanın merkezi rol oynadığı fütüristik bir Tokyo’nun hikayesini anlatan romanda ChatGPT’den faydalanılması sosyal medyada da tartışmanın ortaya çıkmasına neden oldu.

Bir Twitter kullanıcısı, “Yapay zekayı ustalıkla kullanarak kitap yazmış. Bu yetenek mi değil mi bilemiyorum” yorumunu yaparken, bir diğer kişiyse yazarın üretkenliğini ortaya çıkarmak için ChatGPT’yi kullanmasının iyi bir yöntem olduğunu savundu. 

Adını ünlü Japon yazar Ryunosuke Akutagava’dan alan ödülle ilgili organizasyonu yürüten Japon Edebiyatını Destekleme Derneği, Fransız haber ajansı AFP’nin yorum talebini reddetti.

The post Ödüllü Japon yazardan ChatGPT itirafı! appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

Sabancı Holding iştiraklerinden Kordsa, insan kaynakları alanında sürdürülebilirlikten yetenek yönetimine, işe alım uygulamalarından fırsat eşitliğine kadar olan tüm çalışmalarıyla bu yıl da küresel anlamda iş dünyasının en prestijli organizasyonları arasında yer alan Stevie Awards for Great Employers (SAGE) tarafından ödüllendirildi. ‘Hayatı Güçlendirmek’ vizyonuyla bugün 4 kıtada 13 üretim tesisiyle çalışmalarını yürüten Kordsa, 2022 yılında gerçekleştirdiği başarılı insan kaynakları uygulamalarıyla 5 ödül aldığı Stevie Awards’dan, 2023 yılında ise farklı kategorilerde 13 ödüle layık görüldü.

TÜRKİYE’DEN EN ÇOK ÖDÜL KAZANAN ŞİRKET OLDU

“Kordsa’nın 50. yaşını kutladığımız bu özel yılda hedeflerimize ulaşmamızdaki en büyük gücümüz insan kaynağımız” diyen Kordsa İnsan Kaynakları ve Kurumsal İletişimden Sorumlu Genel Müdür Yardımcısı Eray Karaduman, “Hayattan ilham alıp, hayatı güçlendirme hedefimizle, gelişim odaklı bir çalışan deneyimi sunuyoruz. Genç yeteneklere Kordsa’da iyi bir çalışma ortamı sağlıyor, bilgi ve becerilerini güçlendiren projelere imza atıyoruz. Sabancı Holding ve Kordsa iş birliğiyle düzenlediğimiz global liderlik ve yetenek geliştirme programları ile her düzeyden çalışanın kariyer gelişimine katkıda bulunup, şirketimizin geleceği için potansiyel sahibi insan kaynağına erişimini artırıyoruz. Bu çalışmalarımızda global alandaki en prestijli organizasyonlardan biri olan Stevie Awards’dan 13 ödül ile dönmek gurur verici. Yine 2023 yılında, Brandon Hall Group Excellence Awards’ta kazandığımız 25 ödülün ardından Stevie Awards tarafından da Türkiye’yi temsilen en çok ödül kazanan şirket unvanını aldığımız için mutluyuz” ifadelerini kullandı.

The post Kordsa, Stevie Awards’ta 13 ödül aldı appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

Gayrimenkul, finans, turizm, enerji ve perakende sektörlerinde faaliyet gösteren İsra Holding, ASKON tarafından düzenlenen 14. Ekonomi Değerlendirme Programı’nda “Yılın En Başarılı Holdingi” kategorisinde büyük ödüle layık görüldü. Ticaret Bakanı Prof. Dr. Ömer Bolat tarafından takdim edilen ödülü İsra Holding adına Yönetim Kurulu Başkanı Abdurrahim Tavlı aldı.

ABDURRAHİM TAVLI “BİRLİKTE YÜRÜYOR, BİRLİKTE BÜYÜYORUZ”

Yeni yatırımlar için planlamalarını sürdüren İsra Holding, İstanbul başta olmak üzere Türkiye’nin farklı şehirlerinde faaliyetlerine başarılı bir şekilde devam ediyor. Yılın En Başarılı Holdingi ödülünün kurum için büyük önem taşıdığını ifade eden İsra Holding Yönetim Kurulu Başkanı Abdurrahim Tavlı “Faaliyet gösterdiğimiz tüm alanlarda, bu ödülü almamızda pay sahibi olan tüm çalışanlarımıza şükranlarımı sunuyor, teşekkür ediyorum. Alanında uzman bine yakın çalışma arkadaşlarımızla, sahip olduğumuz değerlerden ödün vermeden üretmeye devam ediyoruz. Çeyrek asra yaklaşan tecrübemizle bugüne kadar olduğu gibi, bundan sonra da ülkemiz için katma değer üretmeye devam edeceğiz. İsra Holding olarak dürüst çalışmanın karşılığını her zaman aldık. Bu süreçte yatırımcılarımıza, iş ortaklarımıza hep kazandırdık. Bu aldığımız ödül için çalışmalarımızın bir meyvesi diyebiliriz. Ticaret Bakanımız Prof. Dr. Sn. Ömer Bolat’ın elinden bu ödülü almak bizim açın ayrı bir gurur vesilesi oldu. İsra Holding çatısı altındaki her bir çalışma arkadaşıma ayrı ayrı teşekkür ediyor, tüm başarılara birlikte Yürüyoruz” dedi.

The post İsra Holding, yılın en başarılı holdingi ödülüne layık görüldü appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.