Ruffles, Lay’s, Doritos, Çerezza gibi markaları bünyesinde barındıran Amerika merkezli Fritolay’ın Kocaeli Kartepe’deki fabrikasında toplu sözleşme anlaşması imzalandı. Yeni sözleşmeyle birlikte fabrikada çalışanların ortalama brüt ücreti 110 bin TL’ye çıktı.

Amerika merkezli cips devi Fritolay’ın Kocaeli’nin Kartepe ilçesinde bulunan fabrikasında toplu sözleşme görüşmeleri anlaşma ile sonuçlandı. Tek Gıda-İş Sendikası ile işveren arasında imzalanan 2 yıllık anlaşma ile işçiler için önemli kazanımlar elde edildi.

“YÜZDE 26 ORANINDA ZAM UYGULANDI”

Yeni sözleşmeye göre işçilerin maaşlarına ilk 6 aylık dönem için yüzde 26 oranında zam uygulandı. Bu artışla birlikte fabrikada çalışanların ortalama aylık geliri yaklaşık 110 bin TL seviyesine yükseldi.

“HAYAT STANDARTLARINI YÜKSELTMESİ HEDEFLENİYOR”

Yapılan düzenleme sadece ücret artışıyla sınırlı kalmadı. İşçilerin sosyal haklarında da iyileştirmeler yapıldı. Yeni sözleşmenin çalışanların hayat standartlarını yükseltmesi hedefleniyor.

“SOSYAL PAKET ÖDEMESİ 170 BİN LİRAYA ÇIKARILDI”

Toplu sözleşmeye göre işçilerin sosyal paket ödemesi 170 bin liraya çıkarıldı. Ayrıca fabrikada çalışan işçiler Ekim, Kasım ve Aralık aylarında yüzde 8 vergi dilimi indirimi alacaklar. Fabrikadaki 6’şar aylık ikramiye sistemi ise devam edecek.

The post Cips devinde rekor sözleşme! Kartepe fabrikasında maaşlar 110 bin TL’ye çıktı appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

Almanya’nın en popüler yiyeceklerinden dönerin artık her yerde bulunmamasından endişe edilmeye başlandı.

Ülkenin en büyük döner üreticilerinden BİRTAT’ta işçiler ücret anlaşmazlığı nedeniyle uyarı grevlerine gidiyordu. Son olarak 5 gün boyunca işi tamamen bıraktılar.

İşçiler maaşlarında 375 euro zam talep ediyor.

TÜRKLER DE BULUNUYOR

Aralarında çok sayıda Türk’ün de bulunduğu işçiler ayrıca sendikanın desteğiyle toplu sözleşme imzalamayı istiyor. Greve giden işçiler sokağa çıkıp gösteriler de düzenliyor.

BİRTAT, Almanya çapında binlerce döner dükkanına dana, tavuk, sığır etinden üretilmiş dondurulmuş döner sağlıyor. Bu sayede ayda 13 milyon tüketiciye ulaşıldığı tahmin ediliyor.

FİYATLAR ARTTI

İşçilerin grev sürelerini uzatmasının ülkede döner fiyatlarını artırmasından hatta dönerin artık yaygın şekilde bulunamamasından endişe ediliyor.

Bir porsiyon Dönerin fiyatının 10 euro’ya çıkabileceği belirtiliyor.

The post Almanya’da döner krizi! appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

Konfederasyondan yapılan açıklamada, “2024’de emekliliği hak ettiği halde, emekliliğini 2024 yılı sonrasına bırakanlara yüzde 25-35 arasında daha düşük emekli aylığı bağlanacaktır.” ifadesi kullanıldı.

Emeklilik maaşlarına yapılan zam oranlarının artarak devam edeceği öngörüldüğünden, bu farkın 6 yılda kapanacağının tahmin edildiği bildirilen açıklamada, HAK-İŞ’in işçiler açısından mağduriyet oluşmaması adına yıl sonuna kadar yasal düzenleme yapılması için yetkililere çağrıda bulunduğu belirtildi.

Herhangi bir yasal düzenleme yapılmasının gündemde olmadığı da bildirilen açıklamada, “Bu çerçevede, 2024’de emekli olmanın 2025 yılına göre daha avantajlı olacağını, bu sene emekli olacakların emekli maaşlarının önümüzdeki sene için daha yüksek olacağını bir kez daha hatırlatmakta fayda görmekteyiz. İleriki yıllarda emekliliği düşünen işçilerimiz için ise, 5-6 yıl sonra emekli olmaları halinde emekli maaşlarındaki kaybın azalacağı öngörülmektedir.” denildi.

Açıklamada, 2024 yılında emekliliği hak eden ve emekli olmayı isteyen işçilerin mağduriyet yaşamamaları için dilekçelerini belirtilen tarihler dikkate alınarak vermeleri gerektiği belirtilerek, şu bilgiler paylaşıldı:

“Kamu kurumları ile sermayesinin yüzde 50’sinden fazlası kamuya ait şirketlerde çalışan ve ücret bordroları 15 Aralık 2024 ile 14 Ocak 2025 arasında olan işçilerimizin emeklilik dilekçesini 14 Ocak 2025 tarihine kadar vermeleri, özel sektörde, kamu kurumlarında ve sermayesinin yüzde 50’sinden fazlası kamuya ait şirketlerde çalışan işçilerden ücret bordroları 1 Aralık ile 31 Aralık 2024 arasında olan işçilerimizin emeklilik dilekçelerini 31 Aralık tarihine kadar vermeleri halinde 2024 yılı emeklisi sayılacaklarını belirtiriz.”

The post HAK-İŞ Konfederasyonundan emeklilik süreçlerine ilişkin açıklama: appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

Sosyal Güvenlik Uzmanı İsa Karakaş, haksız işsizlik ödeneği alımının önüne geçilmesi için İŞKUR ve Sosyal Güvenlik Kurumu (SGK) tarafından denetleme yapılacağını belirterek, “Yapılan denetlemede bunların sahte olduğu sonucuna varıldığında ise işsizlik ödeneği kesilerek, evrakta sahtecilikte suçundan da savcılığa suç duyurusunda bulunulacak” dedi.

Buna göre, kanuni şekilde işten çıkarılan bazı işçiler, işsizlik sigortası almak için anlaşmalı işverenlerle kısa süreli anlaşma yapıyor. Daha sonra bu işçiler, farklı bir işyerinde kendilerini haksız yere çıkarılmış gibi göstererek, haksız şekilde işsizlik ödeneği şartlarını karşıladığı için SGK’den işsizlik ödeneği alıyor. SGK ise söz konusu sahtekarlığın önüne geçmek için denetleme gerçekleştirecek. Bu sahteciliğin önüne geçmek için ise İŞKUR tarafından kısa süreli çalışıp işten ve o işten kovulan işçiler İŞKUR tarafından SGK’ye bildirilecek. SGK tarafından ise bu işçiler hakkında denetleme başlatılarak, denetleme sonucunda sahtekarlık tespit edilen kişiler hakkında işlem başlatılacak.

“YAPILAN DENETLEMEDE HAKIZ YERE İŞSİZLİK ÖDENEĞİ ALDIĞI BELİRLENEN KİŞİLER HAKKINDA DUYURUSUNDA BULUNULACAK”

Konuyla ilgili açıklamalarda bulunan Sosyal Güvenlik Uzmanı İsa Karakaş, işsizlik ödeneğinin, kişinin kendi isteği ve kusuru dışında işsiz kalması halinde ve en az 600 gün işsizlik sigortası yatırıp bunu son 120 günde çalışan işçilere ödendiğini belirtti. Karakaş, birçok kişinin işinden kendi isteğiyle veya haklı nedenlerle işinden ayrılıp anlaşmalı işverenle yanında kısa süreli çalışma ile 120 gün kesintisiz hizmet akdiyle çalışma şartını yerine getirerek İşsizlik ödeneği aldığını belirterek, “Bu kısa süreli çalışmalar, artık İŞKUR tarafından SGK’ya bildirecek ve SGK’da çalışan denetleme çalışanları da bu kişilerin fiili ve gerçek çalışmalarını incelemekte. Yapılan denetlemede bunların sahte olduğu sonucuna varıldığında ise işsizlik ödeneği kesilerek, evrakta sahtecilikte suçundan da savcılığa suç duyurusunda bulunulacak. Ayrıca sahte sigortalı işçi gösteren işverenler de hem idari para cezası hem de devletten alınan teşvikleri de riske edebilirler” açıklamasında bulundu.

The post SGK haksız işsizlik ödeneğine yönelik harekete geçti appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

HAK-İŞ Genel Başkanı Mahmut Arslan, bir otelde düzenlenen Hizmet-İş Sendikası Kadın Komitesi Başkanlar Kurulu Toplantısı’nda konuştu.

Ev işçilerinin sorunlarını ulusal ve uluslararası düzeyde gündeme getirmek, onları sendikal mücadelenin bir parçası haline getirmek istediklerini söyleyen Arslan, ev işçilerine daha fazla hak, özgürlük ve insani ücret için bir araya geldiklerini vurguladı.

Ev işçilerinin sorunlarını bildiklerini ve çözüm için mücadele ettiklerini belirten Arslan, sorunları çözmek adına önce ev işçileriyle bir araya geleceklerini ifade etti.

Mahmut Arslan, kadınları daha fazla sendikal mücadelenin içine çekmeyi planladıklarını dile getirerek kadın sorunları başta olmak üzere bütün sorunlara kayıtsız kalmayacaklarını söyledi.

Bütün mazlum ve mağdurların sesi olmak ve onların sorunlarını çözmek zorunda olduklarının altını çizen Arslan, “Bugün burada başka kardeşlerimizin sorunlarını çözmek için ne yapacağımızı konuşacağız. Bu ev işçilerinin gelecekteki hayatlarını korumak, kurtarmak ve onlara insan onuruna yaraşır bir işi sağlama mücadelesidir. Yarın ev işçilerinin başarısı ortaya çıktığı zaman size o kadar dualar gelecek ki hepiniz gurur duyacaksınız. O onuru, gururu bizden, kendinizden eksik etmeyin. Mücadele edelim, çaba sarf edelim, birin yanına bir daha koyalım ve bu kardeşlerimizi, yüzbinleri sendikamızla buluşturalım.” diye konuştu.

Kıdem tazminatıyla ilgili son günlerde yeni tartışmaların ortaya çıktığını anımsatan Arslan, hükümetin açıkladığı Orta Vadeli Programda (OVP) kıdem tazminatıyla ilgili herhangi bir düzenlemenin olmadığını dile getirdi.

KIDEM TAZMİNATI DÜZENLEMESİ GÜNDEMİ
Cumhurbaşkanı Yardımcısı Cevdet Yılmaz’a sorulan soru üzerine kıdem tazminatıyla ilgili yeni düzenlemelerini yapılabileceğine dair bir açıklama olduğunu hatırlatan Arslan, “Türkiye’de kıdem tazminatı konusu ciddi bir sorundur. İşçiler istifa ederse kıdem tazminatı alamıyor. Daha iyi bir iş buldunuz veya ailevi nedenlerle ayrılacaksınız işten, istifa ediyorsunuz, 10 yıllık emeğiniz gidiyor.” açıklamasını yaptı.

İşle ilgili bir kusuru bulunan çalışanın işten çıkarılması durumunda kıdem tazminatı almadığını bildiren Arslan, bir yılını tamamlamayan işçilerin de tazminattan yoksun olduğunu ifade etti.

Özel sektördeki emekçilerin büyük bir kısmının hak ettikleri halde kıdem tazminatı alamadıklarını belirten Arslan, “Kıdem tazminatı konusunda var olan haklarımızı güvence altına alalım ama var olan sorunları da çözelim. Bunun için ne gerekiyorsa fonsa fon, bunun üzerinde tartışalım ve her emekçi, işçi şartlar ne olursa olsun kıdem tazminatını alsın.” ifadelerini kullandı.

Uluslararası Çalışma Örgütünün (ILO) işyerlerinde taciz ve şiddeti önlenmesi olan C190 sayılı sözleşmesinin çok önemli olduğunu söyleyen Arslan, Türkiye’nin bir an evvel kadın ve erkek ayrımı olmaksızın işyerlerinde tüm çalışanlara yönelik taciz ve şiddete karşı olan bu mücadele sözleşmesini imzalaması ve onaylaması gerektiğini kaydetti.

The post Kıdem tazminatı düzenlemesiyle ilgili açıklama appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Bilgin, Habertürk canlı yayınında asgari ücret zammına ilişkin değerlendirmelerde bulundu. 8 bin 506 lirayla beklentilerin üzerine çıktıklarını söyleyen Bakan Bilgin, sendikalarla ilgili de çok konuşulacak ifadeler kullandı.

“BEKLENTİ 8 BİN CİVARINDAYDI”

Asgari ücrette beklentinin 8 bin civarında olduğunu belirten Bakan Bilgin, “Arkadaşlarımızın yaptığı çalışmada; sokaktaki insanın beklentisiyle, işçilerin meseleye bakışı farklılaşıyor. Fabrikada araştırma yaptırdık. İşçiler üç büyük şehirde, Ankara, İstanbul, İzmir’de 8 binin üzerinde istediler. Türkiye ortalaması daha düşüktü. Anadolu’nun muhtelif illerinde 7 bin 600 küsur istediler. Üç büyük şehirdeki örneklemi dikkate alarak baktığımızda talep edilen rakam 8 bin lira civarındaydı. Biz sadece onunla sınırlandırmadık.” dedi.

“SENDİKALAR BÜYÜK ARTIŞ İSTEMEDİ”

Asgari ücret zammı öncesi sendikalarla tek tek görüştüklerini belirten Bakan Bilgin, “Sendika başkanlarının taleplerini aldım. Bana gelen en önemli şey; Türkiye’de sendikacılığın bir anlamda eleştirmesi gerektiğinden bahsedeceğim. ‘Siz 8 bin liranın ne kadar üzerinde asgari ücret verirseniz, o kadar zor durumda kalırız’ dediler. ‘Neden’ dedim, ‘Bizim toplu sözleşmelerde aldığımız ücreti aşmanızı istemiyoruz, toplu sözleşmeyi etkiler’ dediler. Sendikalarımızın daha pazarlıkçı, aktif, netice alıcı söyleme sahip olmalarını ifade etmek için söylüyorum. Konfederasyonlara da sesleniyorum burada; Türkiye’de en yüksek toplu sözleşme yaptıkları yerde 10 bin liranın üzerinde kaç işyerinde sözleşme yaptılar? Bahsettiğiniz ücretler toplu sözleşmelerinizde var mı? Talep ettikleri asgari ücretle, yaptıkları toplu sözleşme ücretleri arasında böyle bir fark olmaz” dedi.

“İŞÇİLERİMİZİN BÜYÜK ÇOĞUNLUĞU ASGARİ ÜCRETTEN MEMNUN”

Asgari ücretteki artışın işçiler tarafından memnuniyetle karşılandığını söyleyen Bilgin, “Türkiye’deki açlık sınırı, yoksulluk sınırı gibi tartışmalar büyük çoğunluğu bilim dışıdır. Bilimsel araştırma mantığına dayanmamaktadır. Ankara’da 15 marketten alınan fiyatla, Türkiye’nin açlık sınırı algısını yönetmek nasıl bir sorumsuzluktur? Bunu şiddetle reddediyorum. Bizim belirlediğimiz asgari ücret işçilerin büyük çoğunluğu tarafından makul bulunmuş, değerli bulunmuştur. Bir matbaada dergi çıkaran arkadaşlarımız beni aradı ve telefona bağladı, arkadaşlarımız alkışlarla karşıladı. Bugünkü şartlarda verilebilecek asgari ücrettir. Şimdi enflasyon kur sabitlenmiş durumda. Enerji fiyatlarında yükseliş yok, hatta bir miktar düşüş var. Asgari ücretin yükselmesinin bütün fiyatlara yansıyacağını söylemek mümkün değilde. Bu artış enflasyonu sınırlı derecede etkiler.” şeklinde konuştu.

The post Bakan Vedat Bilgin: Asgari ücretin 8 bin TL’den fazla olmasını istemediler appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

TÜRK-İŞ Genel Başkanı Ergün Atalay, AA muhabirine yaptığı açıklamada, uzun yıllardır dile getirdikleri, çalışanların asgari ücret kadar olan gelirlerinin vergi dışı bırakılması taleplerinin karşılandığını anımsattı.

Asgari ücret kadar olan gelirlerinin vergi dışı bırakılmasının yanında, ücretler üzerindeki gelir vergisi dilimlerinin işçiler lehine düzenlenmesinin de temel istekleri arasında yer aldığını belirten Atalay, şöyle konuştu:

“Aylık 8 bin lira brüt ücreti olan bir işçinin geliri, kesintiler nedeniyle ocak ayında net 6 bin 395 liraya düşüyor. Aynı çalışanın ücreti, asgari ücret kaynaklı vergi istisnası artmasına rağmen 6 bin 52 liraya geriliyor. Yani bu çalışan yıl sonuna geldiğinde aylık 1.948 lira vergi ve SGK kesintisi ödüyor. Bu da ücretinin yaklaşık dörtte birine karşılık geliyor. Bu da gösteriyor ki işçiler ücretleri üzerinden adaletli olmayan bir vergilendirmeyle karşı karşıyalar. Gelir vergisi tarife basamakları ve oranlarında işçiler lehine düzenleme yapılmalı. 16 milyon çalışan, aileleriyle birlikte yaklaşık 50 milyon kişi hükümetten bu konuda da vergi kolaylıkları bekliyor.”

“Bir üst vergi dilimine daha erken giriliyor”

Ergün Atalay, Anayasanın 73. maddesindeki, “Herkes kamu giderlerini karşılamak üzere mali gücüne göre vergi ödemekle yükümlüdür.” hükmüne dikkati çekerek, şunları kaydetti:

“2010 yılının ocak ayında geçerli olan gelir vergisi tarifesinin asgari ücrete oranı 12,07 katı iken, 2022’ye kadar geçen sürede bu oran gittikçe azaldı. Bu yılın ocak ayına geldiğimizde 6,39 katına kadar gerilemiş ve işçi üzerindeki vergi baskısı artmıştır. Asgari ücretin üzerinde gelir elde eden çalışanlar, gelir vergisi tarifesinin yılın başında ve yıllık belirlenmesi nedeniyle bir üst dilime daha erken girerek, daha çok vergi ödemek ve daha az ücret almak zorunda kalıyor.”

“EYT’lilerin mağduriyetleri giderilmeli”

Çalışma hayatının çözüm bekleyen birçok sorunu olduğunu vurgulayan Atalay, TÜRK-İŞ olarak bu sorunların çözümü için yoğun bir mücadele yürüttüklerini dile getirdi.

TÜRK-İŞ Genel Başkanı Ergün Atalay, çalışma hayatının en önemli sorunlarından birinin, kayıt dışı istihdam olduğunun altını çizerek, şöyle devam etti:

“Kayıt dışı sorunu çözülmeden sosyal diyalogun tesis edilmesi, iş kazalarının önlenmesi, iş güvencesinin sağlanması ya da diğer sorunlarımızın çözülmesi mümkün değil. Önümüzdeki yasama döneminde, sendikalarla müzakere edilerek, darbe anayasasının sendikal haklar üzerindeki olumsuz etkisini ve örgütlenmenin önündeki engelleri ortadan kaldıracak düzenlemeler yapılmalı. Asgari ücretlinin, emeklilerin ve tüm işçilerin alım gücü korunmalı, EYT’lilerin mağduriyetleri giderilmeli, taşeron işçiler kadroya alınmalı, geçici işçilerin hakları verilmelidir.”

The post TÜRK-İŞ Genel Başkanı Atalay, vergi dilimlerinde işçiler lehine düzenleme istedi appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

Ankara Yenimahalle’de aydınlatma direklerine bakım yapan çalışanlara otomobil çarptı. 2 kişi hayatını kaybederken 2 kişi yaralandı.

Kaza, gece 00.30 sıralarında Ankara’nın Yenimahalle ilçesine bağlı Ankara Bulvarı’nda meydana geldi. Edinilen bilgilere nazaran Merkez istikametten, Etimesgut istikametine gitmekte olan 25 yaşındaki İsmail Kaanhan A. denetimindeki 06 EU 4201 plakalı araba, orta refüjde bulunan aydınlatma direklerine bakım yapmak için yol güvenliğini sağlayan Ankara Büyükşehir Belediyesi çalışanlarına ve emekçilerin kullandığı 06 EG 1396 plakalı kamyonete çarptı. Kazayı gören şoförler polis ve sıhhat takımlarına haber verdi. Olay yerine gelen 112 Acil Sıhhat takımları yaptığı birinci incelemede belediye çalışanı 38 yaşındaki Enes S.’nin hayatını kaybettiğini belirledi. Belediye çalışanlarına çarpan araba şoförü İsmail Kaanhan A. ise kaldırıldığı hastanede hayatını kaybetti. Kazada yaralan başka çalışanlar 29 yaşındaki Salih Ç. ve 44 yaşındaki Serdar D. sıhhat takımlarınca hastaneye kaldırıldı.

The post Ankara’da aydınlatma direklerine bakım yapan işçilere araba çarptı: 2 ölü, 2 yaralı appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.

Sarımsak tarlalarında 35 dereceyi bulan sıcağın altında Ramazan ayı boyunca hem oruç tutan hem de çalışan tarım emekçileri, bayramda da mesailerine orta vermedi.

Sarımsak üretim merkezi ve Türkiye’nin sarımsak gereksiniminin yüzde 30’unun karşılandığı Gaziantep’in Araban ilçesinde yetişen sarımsağın hasadı için Ramazan ayında çalışmak zorunda kalan tarım çalışanları, sıcağa karşın hem oruçlarını tuttu hem de çalıştı. Türkiye’de son yıllarda aroması ve lezzetiyle nam salan, ünü ülke hudutlarını aşan meşhur Araban sarımsağını toplamak için tarlalarda mesai yapan emekçiler, yeşil taze sarımsaktan sonra beyaz sarımsağın da hasadına başladı. Sıcağa ve bayrama karşın mesaiye orta vermeyen personeller, Ramazan Bayramı’nda da mecburî mesai yapıyor. Tarlada toplanan sarımsakları bağ yapan emekçiler, bayramı tarlada geçiriyor.

Araban ilçesi Ziraat Odası Lideri Hasan Altun da bayramın birinci gününde sarımsak hasadında çalışan tarım personellerini yalnız bırakmadı. Üreticisi için beyaz altın olarak nitelendirilen sarımsağın hasadına katılan Oda Lideri Altun, bayramını kutladığı emekçilerle birlikte sarımsak bağı yaptı.

Altun, “Bayram olmasına karşın tarım emekçilerimiz çiftçilerimizle bir arada çalışıyorlar. Bayramın birinci gününde çocuklarıyla birlikte tarlalara gelen emekçiler, sarımsak bağı yaparak, işlerini tamamlama çabasındalar. Ağır mesai harcıyorlar. Bu çalışmaların, emeklerin karşılığını en düzgün formda alırlar inşallah” diye konuştu.

Arabanlı sarımsak üreticilerinden Mustafa Yalçın ise sarımsağı bir an evvel ülke ve bölge iktisadına kazandırmak gayesiyle bayramda mesai yapmaları gerektiğini belirterek, “’Bayram olmasına karşın, bayramın birinci günü tarım çalışanlarımızla birlikte tarlada çalışıyoruz. Sarımsağımız birinci kalite, dünyanın her tarafında Araban sarımsağı gidiyor, rekolte on numara dört dörtlük sarımsağımız var” halinde konuştu.

Bayramın birinci gününde bayram namazının akabinde tarlalara giden personeller ise hem kendilerinin hem de bakmakla yükümlü oldukları çocukların rızkını kazanmak için çalışmak zorunda olduklarını belirterek, herkesin bayramını kutladı.

The post Tarım işçilerinin bayram mesaisi appeared first on Memur70 Memurlar Kamudanhaber Memur Haber Sitesi.